外单位工作受伤是否算工伤需具体判定。依据《工伤保险条例》，工伤需在工作时间和工作场所内因工作原因受伤。若不及时处理，可能影响工伤认定及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫外单位工作受伤处理方式有申请工伤认定、与单位协商赔偿或诉讼。建议先申请工伤认定，若单位不配合则考虑协商或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫外单位受伤处理：1. 立即就医并保留医疗证明；2. 向实际工作单位报告并申请工伤认定；3. 若认定工伤，与单位协商赔偿；4. 协商不成，可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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